雖說看著現(xiàn)在的電工多如牛毛，技術(shù)好的，不好的魚龍混雜，但每年過完年，聽聽一些單位招工情況就知道，招電工，真是太難了。尤其是那些一線地區(qū)，很多人抱怨：到處招不到人，配電室都快空了！

其實近些年電工的人數(shù)在逐漸減少，很多單位存在一個崗位換了一批又一批，就是沒人干的電工荒現(xiàn)象。為什么會出現(xiàn)這種情況，今天就和大家分析分析。

七八十年代的電工真吃香！

想想七，八十年代那會，大家想進(jìn)個不錯的廠子，還要說好話，找熟人，走門路，送禮等等，看著那些人趾高氣揚的臉色辦事，尤其是能找到一個有資歷的電工師傅帶著，那就更感覺這輩子有譜了，一想到之后能有絕活在手，那5、6年的畢恭畢敬（裝孫子）也是心甘情愿。

為什么不愿意做電工？

1、21世紀(jì)，觀念改變，人人都拒絕低薪又艱苦的工作環(huán)境

現(xiàn)在不是之前吃不飽穿不暖的舊社會了，以前的人多能吃苦，現(xiàn)在社會條件好了，哪里會“路有凍死骨”，現(xiàn)在的社會是“笑貧不笑娼”。

之前的電工手里拿的是一份手藝，臉上掛的是別人的尊敬和羨慕，而現(xiàn)在呢？

當(dāng)電工的只要一提起電工，瞬間“談虎色變”，“干啥不好，非干電工？累死累活受白眼，拼死拼命不掙錢”這是小編集合了很多電工對其職業(yè)看法的總結(jié)。

更奇怪的是社會上的觀念也完全變了，對于電工這樣的工作，哪來的70年代的肅然起敬，現(xiàn)在的人對電工，走路不多看兩眼，坐車離得遠(yuǎn)，因為你又臟又臭又沒錢。

現(xiàn)在的城市子弟們靠著父輩的積累，都不太可能去選擇電工。

所以工廠里大多是農(nóng)民工，但隨著政府這些年對農(nóng)村大力建設(shè)和扶持，農(nóng)民工的生活也逐漸富裕了起來，有了更多選擇。

電工長期處于艱苦的工作環(huán)境中，苦累，掙錢少，還不受人尊重，這樣的工作估計只有兩種人會堅持去做：真正熱愛電工這一行的技術(shù)黨和為錢所困的窮苦人。

2，電工是低薪的萬能雜工，不僅辛苦，還危險擔(dān)責(zé)

比如工地上的布線電工，電鎬拆墻，電鋸切線管槽，電線更改時還要會點抹灰刮膩子，有的地方裝了電氣箱還要砌墻固定。反正是要求你啥都會點，但因為啥都不精。就導(dǎo)致一頓操作猛如虎，月底工資3500的局面。

還有當(dāng)平時電路正常的時候，就要附帶著在其他的崗位干活，干等著老板就會不高興，所以雜工一詞由此而來。

電工作業(yè)，不僅臟累，有時還有生命危險，機(jī)修電工經(jīng)常滿身油污，電工帶電作業(yè)都是常事，算是高危工種。

不出事還好，出了事要么臥病在床連累家人，要么被單位嫌棄，卷鋪蓋走人，運氣差的還要擔(dān)法律責(zé)任，好好的一個人只能在一條路上耗著。

3、多種職業(yè)的選擇

現(xiàn)在12年義務(wù)教育的普及，大學(xué)生都是常見的，更別說專科了。

很多人從學(xué)校出來，白白凈凈，他們選擇的職業(yè)多的是房屋中介、各類銷售員等等，你讓他們竄到電線桿子上，或者鉆進(jìn)地下電纜，誰會愿意？其實中介銷售也不是什么好活，但總能一天天西服革履，在陌生人面前維持起碼的體面。

還有很多人自己搞蔬菜大棚，農(nóng)家樂，送貨跑運輸，還有人在家玩自媒體，發(fā)文章視頻，做主播，輕輕松松賺點錢，體體面面過日子，誰會冒著生命風(fēng)險，日夜顛倒做電工？

4、勞動力市場供需嚴(yán)重傾斜

電工荒其實是企業(yè)和年輕人的雙輸。

很多年輕人沒有技能，對基層工作充滿歧視，但因為生活成本高，也想要追求高工資；但對于企業(yè)，這樣的人力成本過于高昂，企業(yè)無力支付，雙方僵持不下。

年輕人，工作一不順心就隨時跳槽；企業(yè)面對大量沒技能還心存不定的生手，前期培訓(xùn)費用打水漂，只能吃一塹長一智，更加小心翼翼，壓低后續(xù)費用和工資，導(dǎo)致應(yīng)聘者也活得差，企業(yè)也活得差，雙輸。

于是一方面企業(yè)找不到人，一方面年輕人找不到活。企業(yè)和工人僵持，用工荒的現(xiàn)象就這樣出現(xiàn)了。

5、電工的知識素質(zhì)普遍低，技能缺少標(biāo)準(zhǔn)化

技校是很多技工的選擇，但一提起技校，感覺就是沒水平，學(xué)習(xí)能力差，混日子，在我國，技校成為很多不愿意上學(xué)或者學(xué)習(xí)水平中偏低，考不上高等院校的孩子的佳去處，技校沒有嚴(yán)格的學(xué)歷和成績要求，門檻低，師資力量一般，試問，這樣的學(xué)校出來的技術(shù)人員能叫技術(shù)人才？

而德國的制造業(yè)如此發(fā)達(dá)，很多高密度精度的產(chǎn)品源源不斷，那是因為德國75%的中學(xué)生選擇考技校，有嚴(yán)格的成績要求，為德國制造業(yè)儲備了很多技術(shù)人才.

還有現(xiàn)在的大學(xué)，大多只注重理論，而不注重實際，紙上談兵精彩異常，工廠實操相形見絀，所以大學(xué)生不會實操，沒有經(jīng)驗也成了現(xiàn)在的通病。

按理說電工這一行有技術(shù)、有責(zé)任，擔(dān)風(fēng)險，在職能的準(zhǔn)入以及證件的頒發(fā)上應(yīng)該更謹(jǐn)慎小心，但事實恰恰相反，電工證造假售假現(xiàn)象屢見不鮮，很多電工現(xiàn)學(xué)現(xiàn)賣，沒有標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一的準(zhǔn)入要求，那工資水平的千差萬別也是情理之中的事。

6、從學(xué)徒到專業(yè)電工的時間成本太大，技術(shù)更新太快

一個專業(yè)的電工，要求掌握的知識很多，技術(shù)含量很高。首先是安全常識、高低壓電器、電子技術(shù)、電氣控制等基礎(chǔ)的內(nèi)容。

另一部分就需要實際經(jīng)驗的積累，面對層出不窮的事故多去判斷檢修，去磨練自己。隨著自動化的興起，PLC和變頻器的應(yīng)用也越來越多。很多老電工接受的比較慢，學(xué)習(xí)相對吃力。

沒有新知識的更新老電工也就作用有限，年輕人又不愿意去學(xué)，這就造成了電工用工荒。

只有邊學(xué)邊用，理論和實踐結(jié)合，才能融會貫通。所以成為一個高薪電工的時間成本是很大的，在此期間可能要經(jīng)歷很長時間的窮困潦倒，很多人在這其中就半途而廢了。

后小編再說一句，電工是不可缺少的工種，如果喜歡這個職業(yè)就堅持下去，而且近幾年在國家政策方面以及結(jié)合實際情況來看，電工的待遇的確有所提高，有的工地布線電工的工資已經(jīng)是6000起，但辛苦還是必須的。

此外，真正懂技術(shù)的高級技師月入上萬的大有人在。所以大家要做的就是不斷的提高自己的專業(yè)技能，這才是王道！

本文為技成原創(chuàng)文章，如需轉(zhuǎn)載請注明出處，違者必究！

課程推薦：

維修電工技能與應(yīng)用

PLC應(yīng)用之零基礎(chǔ)入門